众文网1.本科生论文一般保留档案几年
为五年。
以广东财经大学为例，以开放式课程（项目）学分替换获得毕业论文成绩的，将《广东财经大学开放式课程（项目）学分申请表》和学分申请材料原件归入毕业论文（设计）专用袋，随班级建制归档。
总评成绩为“优秀”的毕业论文（设计），原件（论文和“三表”合订本）由学院直接交学校档案室归档，复印件（论文和“三表”合订本）随班级建制归档。毕业论文存档期为五年，即学生离校五年后毕业论文由教务处统一处理，不再保留。
扩展资料：
本科毕业论文（设计）材料归档的相关要求规定：
1、归档前，请各学院收齐并整理好毕业论文（设计）原件和“开题报告”、“指导记录表”、“答辩记录表”合订本。
2、指导老师应对论文原件逐一检查各项目的完整性，要求封面、成绩评定表、中文内容摘要、英文内容摘要、目录、正文、注释、参考文献、附录和致谢内容齐全，装订顺序正确。
3、对“开题报告”、“指导记录表”、“答辩记录表”合订本应检查填写内容是否符合要求、时间顺序是否合理，各栏签名是否齐备，装订顺序：（毕业论文（设计）、“开题报告”、“指导记录表”、“答辩记录表”）是否正确。
参考资料来源：广东财经大学-关于做好2018届本科毕业论文（设计）材料归档的通知
2.大学毕业,档案放在自己手里有什么后果
最好交到县级以上的人才服务中心。
如果不进体制内（考公务员，事业单位），不参军，不进国企，档案确实没有什么用。但是如果参军，考公务员、事业单位政审的时候会用到。进国企的话，很多国企会要求交档案。
档案里边都有啥有啥用
高校毕业生档案里装有普通高考考生电子档案、高等学校毕业生登记表、大学学习成绩单、党团材料、奖惩材料、学生体格检查表、报到证等文字材料。
高校毕业生通过签订就业协议、灵活就业等途径获得报到证，并放入学籍档案中，由学校转递用人单位的人事部门或委托管理的人才交流机构后，毕业生学籍档案才正式成为人事档案，真正地发挥作用。因此，毕业生档案是转变成为人事档案的基础。
肖部长介绍，人事档案很重要，档案是一个人经历、学历、职称、政审、能力、性格等情况的记载，表明一个人的行政隶属关系，还是为其提供转正定级、职称申报、办理养老保险等相关人事服务的依据。“没有档案，办理社会保险也成问题，参加养老保险要根据档案里的记录来确认工龄年限。总之，如果没有档案，个人的一些权益就得不到保障。”
档案到底该放哪
毕业后，毕业生应尽快将档案转至所在单位。如果没有落实单位或者所在单位没有档案管理权限，可根据报到证将档案存至户口所在地或工作所在地的公共服务机构和人才机构。流动人员人事档案具体由县级以上（含县级）公共就业和人才服务机构以及经人力资源社会保障部门授权的单位管理，其他单位未经授权不得管理流动人员人事档案。比如哈市某高校毕业生，毕业后并未找到工作，可以根据报到证将档案存至省、市人才，或者存至户口所在的区人才，如道里区人才服务机构、南岗区人才服务机构。
换工作了档案跟着走吗
高校毕业生找到新的工作或者换工作后，所在单位可以开具调档函，原单位或人才机构接到调档函十五天内，将毕业生档案转递。转递的高校毕业生人事档案必须完整齐全，且应通过机要效能或派专人送取，不得邮寄或交流动人员本人自带。
档案能放在毕业生自己手里吗
《流动人员人事档案管理暂行规定》明确规定，流动人员人事档案管理机构为县以上（含县）党委组织部门和政府人力资源社会保障部门所属的公共就业和人才服务机构，其他任何单位不得擅自管理流动人员人事档案；严禁个人保管他人人事档案。“从今年开始，档案存放已经免费了，所以千万别自行携带，给档案安家很重要。”肖部长介绍。
参考资料
网易.网易[引用时间2017-12-20]
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