博士生毕业论文选题(如何选择博士论文题目)

1.如何选择博士论文题目

1、跟随导师和师兄师姐的研究方向

做研究要“站在巨人的肩膀上”而不是“从猴子做起”。导师和师兄师姐在各自领域已经有了深厚的积累，比其他实验室在该领域有更多的理解和贡献。跟随他们的研究方向不但让自己在该领域有先天理论优势和技术优势，同时在遇到困难的时候能够第一时间找到相关研究人员讨论，比孤军奋战的进展要更快，方向更明确。

在不断思考研究课题的同时，要及时和导师沟通，让导师帮我们明确或者纠正现在的研究方向，避免无效工作浪费时间。导师由于多年参与领域内的工作，他有比其他领域人更准确的判断力和预见能力，也是我们能找到的最亲近最权威的评价人。

2、大量的领域背景调研

在没有对一个领域有深入的理解之前，是很难提出创新的，有意义的，合理的研究课题的。因此，在确定研究课题之前，要以广撒网的方式阅读领域内的综述，会议论文，期刊论文，教材，研究博客，科技新闻等。在脑中构建出该领域的知识树，了解各种理论技术的研究进展以及在该领域内所起的作用。这样，才能够让自己对该领域的内容有准确的判断力和敏锐的嗅觉，从而知道哪些课题是别人已经研究过的，哪些课题是新颖的问题，哪些课题是目前最热门的问题，哪些课题是难于解决的攻关问题等。这个阶段会比较耗时，但是确是最能够提升研究能力的阶段，它最符合博士的定义“博学之士”。

3、多写文献Review，多做总结

大量文献的调研成果需要以文献review的形式展现出来。每阅读一篇论文，都需要做一个总结，以备后续研究和论文撰写时随时查看和检索。review根据文献重要程度的不同，可长可短。非常核心和重要的论文，要研读，写出详细的review。普通的边缘类的论文可以只简单总结。

一篇好的review要包含以下内容：论文的标题，论文的作者，论文的出处，论文的时间，论文作者的学校或研究机构，论文解决什么问题，使用什么理论和技术，如何解决问题，遗留的后续问题是什么，该论文哪里值得借鉴，该论文哪里需要改进，最核心的参考文献有哪些。

当积累了一篇一篇零散的文献review之后，可以把相同研究方向的文献放在一起做一次主题总结。看一下该研究方向哪些研究人员工作做得比较好，大家的研究工作的不同之处在哪里，有什么共同的待解决的问题等。

4、试验各种技术和工具

工欲善其事，必先利其器。在了解背景和研究内容之后，研究的进展速度和可行性就取决于实验技术和实验工具了。在领域内针对同一个问题，可以使用多种工具，那么就需要知道各种工具和技术的特点，更擅长完成什么任务。对现有可用的技术和工具做深入调研，这样才能在解决问题的时候，一步到位的找到最适合的工具，而不需要浪费时间在自己重复开发和研制技术上。

5、打好理论基础和写作基础

当研究课题已经选定，拟使用的技术也已经确认，这时影响博士研究质量的就是理论背景和写作能力了。如何利用选定技术，在现有课题下，设计一个理论上较为完备，可证明的方案，同时能够以文字的形式准确而全面地描述问题和方案。同样的一个问题，理论基础坚实的研究将更具有说服力。同时，行文流畅，结构合理，逻辑严密的文字将帮助读者更好的理解和吸收研究成果。

6、获得同行反馈

在研究课题选择的过程中，为了避免个人思维陷入牛角尖，需要时不时地将自己的想法拿出来和同行进行讨论，以期得到大家不同的理解和好的建议。虽然这个过程会需要一些时间投入，同时还有可能使自信心受到某种程度上的打击，但是它的收益是非常大的。船小好掉头，在研究的过程中及时发现问题远比研究完毕发现巨大瑕疵要更好补救。

2.应当如何确定博士论文选题

博士论文工作是博士研究生教育的重要组成部分。

论文质量是博士生研究能力和学术水平的标志。不少导师认为，博士生的选题应与导师的课题结合起来。

因此，许多导师在招博士生前就将博士生的选题定好，甚至实验方案和技术路线都已安排好，博士生招来后就成了高级劳力，其目标就是完成导师的课题。我想这是个误区，博士生的选题不能只限于这一点。

博士生的选题是否能与导师课题相结合，最终是要看博士生是否愿意。如果在选题过程中，博士生对导师的课题比较感兴趣，当然可以选择，而且这种结合的确有很多好处。

但是，如果博士生的兴趣与导师不一致，那就应该让他自己思考，决不能强其所难。导师应予以启发和引导，支持博士生独立选题。

即使博士生完成的是指导教师的课题，也有一个怎样完成、用什么方法完成的问题，这些都不是指导教师能包办代替的。 学位论文的选题是进行科研工作的起点，也是对博士生进行创新能力培养的关键。

为此，博士生应在深入调查研究、广泛阅读和查阅资料的前提下，结合导师的科研方向，从以下几方面去选题。 1.在社会需要中找选题 社会需要是科学问题的重要来源。

3.如何为博士或硕士毕业论文选择一个成功的研究题目

1：工作价值观对大学生就业选择的影响机制研究

2：领导者情商对组织绩效的影响因素研究

3：基于工作嵌入的知识型员工自愿离职研究

4：工作满意度、组织承诺对国企（中小企业、合资企业等）员工离职影响的实证研究

5：高新技术企业人才流失问题研究

6：基于人—组织动态匹配视角的员工离职意愿研究

7：中小企业人才的流动偏好研究

8：基于职业兴趣的员工职业生涯管理

9：薪酬分层对员工绩效的影响机制研究

10：“扁平化”组织结构对中小企业组织绩效的影响机制研究

4.博士生应该注意什么以正确选择论文题目

一、考博前的准备工作 选择的专业必须和现在所从事的工作紧密联系。

2.注意人际关系。3.正确处2113理工作和考博的关系，做到工作和备考两不误。

二、报考专业与学校的原则和策略报考专业和学校首先要能够考5261上，其次是结合兴趣和爱好，再次是学校的名气和地理位置。报考方向很重要，往往决4102定你考博的成败。

如果方向选错了，即使你准备再充分，实力再雄厚，可能也只是"陪考"而已。这就要求对自己有一个正确的定位，要结合1653自己的兴趣和能力。

另外，无论是考博还是高考，都有报考"大年"与"小年"之说。考博成功是多方面因素的共同作用。

运气也是一个因素，每个学校、每个专业往往是今年报考的多了，明年可能就少了。今年这个专业竟争激烈，不一定明年也竞争激烈。

有的学校还存专在报不满的情况，比如有一年，北京理工大学个别专业，报考人数属小于招生人数；南方某所著名师范大学某个专业参加考试的人数和招生人数大致相当。

5.博士生应该注意什么以正确选择论文题目

一、考博前的准备工作

1. 选择的专业必须和现在所从事的工作紧密联系。

2. 2.注意人际关系。

3. 3.正确处2113理工作和考博的关系，做到工作和备考两不误。

4. 二、报考专业与学校的原则和策略

5. 报考专业和学校首先要能够考5261上，其次是结合兴趣和爱好，再次是学校的名气和地理位置。报考方向很重要，往往决4102定你考博的成败。如果方向选错了，即使你准备再充分，实力再雄厚，可能也只是"陪考"而已。

6. 这就要求对自己有一个正确的定位，要结合1653自己的兴趣和能力。

7. 另外，无论是考博还是高考，都有报考"大年"与"小年"之说。考博成功是多方面因素的共同作用。运气也是一个因素，每个学校、每个专业往往是今年报考的多了，明年可能就少了。今年这个专业竟争激烈，不一定明年也竞争激烈。有的学校还存专在报不满的情况，比如有一年，北京理工大学个别专业，报考人数属小于招生人数；南方某所著名师范大学某个专业参加考试的人数和招生人数大致相当。

6.又要写在职博士论文,可是我不知道怎么选题,好麻烦

125教育博士咨询师为你解答：

一、选题值得做

在职博士论文的选题有一点很重要，考生首先要先考虑自己的选题是否值得考生去研究。何为值得？就是指通过研究可能在理论和方法上有所创新，甚至可能对本学科的发展有所进步。考生需要多加考虑自己的选题是否有实践意义，唯有具有较高的理论价值和较强的实践意义，才是值得做的选题。

二、选题能做好

在职博士论文不是考生凭空想象的去完成，要有确实客观的研究依据，所以考生在选题的时候一定要先考虑，这个选题我能不能做好、能写好，是否能充分利用自己的知识积累，能不能最大限度的发挥自己的长处。如果考生随便抓一个热门课题，即便这个课题具有极高的理论价值，但是考生没有能力写好，那么还是劝考放弃的好。

选题要结合自己长期以来累积的知识，兴趣来抉择，才能充分的发挥考生的自身优势，写作起来不那么，写作效果才会比较好。

三、小题大做

选题不能分为太大，显得太空洞，不好掌控。所谓的小题大做，就是“小题目，大文章”的意思。这样考生才能充分发挥，将研究做的渗透，并且有利于控制，是研究成果比较坚实。好的选题，别看题目很小，但是却很有深度和厚度。切忌选题不能贪大求全，最后变得不好收场。

四、选题要有创新性

选题最好选取前人没有研究和涉猎过的课题，从全新的角度选题，使课题具有开拓性，让人有眼前一亮的新颖感。

五、博士学位论文选题步骤

1、导师确定大方向进行大范围调研并总结问题

2、分析课程的可行性及现实意义

3、与导师讨论并提出开题报告

4、完善开题报告，确定写作提纲

六、博士论文选题的一般原则

1、前沿性、应用性、可行性是衡量课题的主要标准

2、大范围调研是选题的基础

3、难度选择与课题可行性，博士论文应具有较高水平，选题应具有一定难度，但难度的选择应根据自身条件和研究资源进行选择和调整。

4、选题与改题必须做足前期工作，做好充分准备，在研究思路上应当十分清晰，一旦选定题目、确定框架之后就不要轻易改动。

综合的来说在职博士论文的选题并不难，考生不必为了选题而感到烦恼。好的选题就是一篇好论文的开端，掌握以上四点原则，相信考生们也能为自己找到一个好的选题。

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7.如何写好一篇博士论文开题报告

论文提纲，是指论文作者动笔行文前的必要准备，是论文构思谋篇的具体体现。构思谋篇是指组织设计毕业论文的篇章结构，以便论文作者可以根据论文提纲安排材料素材、对课题论文展开论证。有了一个好的提纲，就能纲举目张，提纲挚领，掌握全篇论文的基本骨架，使论文的结构完整统一；就能分清层次，明确重点，周密地谋篇布局，使总论点和分论点有机地统一起来；也就能够按照各部分的要求安排、组织、利用资料，决定取舍，最大限度地发挥资料的作用。[1]

论文提纲可分为简单提纲和详细提纲两种。简单提纲是高度概括的，只提示论文的要点，如何展开则不涉及。这种提纲虽然简单，但由于它是经过深思熟虑构成的，写作时能顺利进行。没有这种准备，边想边写很难顺利地写下去。

2写作方法

论文提纲由作者在完成论文写作后，纵观全文，写出能表示论文主要内容的信息或词汇，这些信息或词汇，可以从论文标题中去找和选，也可以从论文内容中去找和选。例如上例，关键词选用了6个，其中前三个就是从论文标题中选出的，而后三个却是从论文内容中选取出来的。后三个关键词的选取，补充了论文标题所未能表示出的主要内容信息，也提高了所涉及的概念深度。需要选出，与从标题中选出的关键词一道，组成该论文的关键词组。

论文提纲（一）要有全局观念，从整体出发去检查每一部分在论文中所占的地位和作用。看看各部分的比例分配是否恰当，篇幅的长短是否合适，每一部分能否为中心论点服务。比如有一篇论文论述企业深化改革与稳定是辩证统一的，作者以浙江**市某企业为例，说只要干部在改革中以身作则，与职工同甘共苦，可以取得多数职工的理解。从全局观念分折，我们就可以发现这里只讲了企业如何改革才能稳定，没有论述通过深化改革，转换企业经营机制，提高了企业经济效益，职工收入增加，最终达到社会稳定。

（二）从中心论点出发，决定材料的取舍，把与主题无关或关系不大的材料毫不可惜地舍弃，尽管这些材料是煞费苦心费了不少劳动搜集来的。有所失，才能有所得。一块毛料寸寸宝贵，舍不得剪裁去，也就缝制不成合身的衣服。为了成衣，必须剪裁去不需要的部分。所以，我们必须时刻牢记材料只是为形成自己论文的论点服务的，离开了这一点，无论是多少好的材料都必须舍得抛弃。

（三）要考虑各部分之间的逻辑关系。初学撰写论文的人常犯的毛病，是论点和论据没有必然联系，有的只限于反复阐述论点，而缺乏切实有力的论据；有的材料一大堆，论点不明确；有的各部分之间没有形成有机的逻辑关系，这样的论文都是不合乎要求的，这样的论文是没有说服力的。为了有说服力，必须有虚有实，有论点有例证，理论和实际相结合，论证过程有严密的逻辑性，拟提纲时特别要注意这一点，检查这一点。

（四）论文的基本结构由序论、本论、结论三大部分组成。序论、结论这两部分在提纲中部应比较简略。本论则是全文的重点，是应集中笔墨写深写透的部分，因此在提纲上也要列得较为详细。本论部分至少要有两层标准，层层深入，层层推理，以便体现总论点和分论点的有机结合，把论点讲深讲透。

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