众文网1.必胜客在中国发展的历史
屋顶作为餐厅外观显著标志的必胜客，如今已是全球最大的比萨专卖连锁企业。
在遍布世界各地一百多个国家，每天接待超过4,00万位顾客， 烤制1,70多万个比萨饼。必胜客已在营业额和餐厅数量上，迅速成为全球第一的比萨连锁餐厅企业。
必胜客公司属于世界最大的餐饮集团-百胜全球餐饮集团，目前百胜餐饮集团在全球100多个国家拥有超过 32,500 家的连锁餐厅，是全球餐饮业多品牌集合的领导者。 在进一步加强在大城市布局的同时，必胜客开始大举进军中国的中小城市。
据了解，必胜客把中国市场分为4个层次：上海、北京、广州等大城市属于一线市场；南京、杭州、合肥、济南等省会城市属于二线市场；苏州、常州、温州、宁波、金华、湖州、嘉兴等地级市属于三线市场；而余姚、常熟等县级市属于四线市场。必胜客华东市场总经理童若鸣日前对媒体透露，随着中国中小城市的迅速崛起以及居民消费水平的显著提高，必胜客开始将市场拓展的触角伸向中小城市，特别是以县级市为代表的“四线市场”，以提高必胜客在中国市场的覆盖率和渗透率。
统计显示，自1990年在北京开出第一家店以来，必胜客迄今已在中国50多个城市开设了187家连锁店，员工超过1万人。其中，华东市场就有69家连锁店，分布在15个城市。
据透露，到今年年底，必胜客在中国的连锁店将达到200家。童若鸣说，“今后，必胜客将保持迅猛发展的势头，使必胜客连锁店及其衍生品牌‘必胜宅急送’在华东市场以及全国市场遍地开花。”
据介绍，必胜客在中国的连锁店全部采取直营模式，开设一家连锁店的投资大约在500万元人民币左右。从1958年美国年轻的卡尼兄弟以一间只有25个座位、像小屋（hut）一样的比萨餐厅开始创业至今，短短47年，必胜客已发展成为世界最大的比萨连锁店体系，在全球90多个国家和地区拥有1.35万家分店，25万名员工，每天向超过400万名顾客提供170多万个比萨。
必胜客属于百胜餐饮集团。百胜集团是世界上最大的餐饮集团，在全球100多个国家和地区拥有超过3.3万家连锁店和84万名员工。
旗下拥有肯德基、必胜客、塔可钟等世界知名餐饮品牌，分别在烹鸡、比萨、墨西哥风味食品及海鲜餐饮领域名列全球第一。
2.急需一篇专科毕业论文
毕业设计论文之家 行政管理专社会 调查毕业论文和调查报告 工商，行政 管理学，管理学 你的项目管理有持续改进吗？ 管理理论与思想的演进 一种新的管理模式：忠诚管理 开放态约束与跨文化管理方式变革 浅谈“无为”和现代管理 目标管理与绩效考核体系--房地产子公司管理模式初探 目标管理与绩效考核体系 德性与制度化规则 马克思企业理论是最科学的企业理论 企业并购行为、动因的理论分析 流通企业（规模）边界 企业理论丛林中的新韦伯主义 制度调整重于和先于政策 锁定高效沟通管理 公司治理模型的发展与评价 试论知识经济下的管理创新 日本管理哲学模式探析 让管理互动起来 详谈知识管理战略 管理成长 困境与对策 --------ERP的调查研究报告 企业外部成长方式的选择：一个路径决策模型 OHSMS：一个管理新课题正在走向我们 从墨子用人看企业沟通管理 《管理者应具备的基本素质》 《应用科学管理方式提高安全管理水平》 国有企业改革中政府角色的定位 社会主义初级阶段的工商行政管理 国际商务谈判中利益冲突的预防与解决 试论孙子兵法与企业竞争。
3.请问,必胜客的储备经理这个职位怎么样
在必胜客做储备经理，很累，要适应日夜颠倒的日子，福利的话还好，但是对身体损害太大。
半夜要爬起来去排班，排的不好员工还要来找你。你所在的是什么城市？一线城市的话工资还好一点，二线城市的话也就两千多点，交掉五险一金也就两千三四，后期的话工资不会涨，要涨也就是全国都涨的时候，除非做到餐厅经理或者资深副理，储备经理的话要先把内外场都学会，学的过程比较充实，如果你那家餐厅的人员不是很够，然后上级有上升的空间，那发展空间很大，但是如果人员充足，那得干上好几年才有上升的机会，然后也要看你的上级是不是一个愿意把人升上去的人，我是差一点就做到储备经理了，但是就是太累了，而且我朋友说，即使做到餐厅经理也就是个服务员。
做服务行业要有超出常人的忍耐力，有很多来必胜客的客人很无理取闹，解决他们的要求也是要值班经理区做的，有些客人不把服务员当人看，值班经理也会被说的很惨。然后餐厅出了什么状况都要写经理报告，要追套餐，追千次，很累啊！！不过你可以去试试，这是个很锻炼人得工作。
4.烹饪专业学生的毕业论文（5000字）
wefrwe 根据我搜集的一些网站来看，建议看看这个，要做毕业论文以及毕业设计的，推荐一个网站 /sf/lw/2009/0928/146347.html 开题报告： /lunwenzhidao/kaitibaogao 实习论文： /shixi 写作指导： /lunwenzhidao。
5.2011届本科,国贸专业,毕业做什么好
工资为3200加五险一金加附加商业保险。
1，将会学习最大的餐饮连锁企业的最正规的职业餐饮业经理人的所有内容，但请明了餐饮连锁企业的意义以及其可能具有的局限性。主要分为订货，排版，人事招募与训练，设备维护等餐厅营运所需要的所有技能，经验是要融会贯通的，这个只能看每个人的想法了。
2，外招储备经理即外招MT，通常会在六个月内转正，但是真正能熬到那个时候的人并不多。你要知道，这毕竟是个餐饮企业，是服务业，所做的服务就是为了使别人更舒适，所以你懂得？受欺负挨骂是常有的事儿，在想所谓的前途的时候先想想自己能不能抗住吧。
这里不是学校，出了错误就要自己想解决的办法，你将面对营运的压力，员工的压力，同事的压力还有上级领导的压力，可是这些东西你到哪里工作都会遇到的，必胜客的员工多是学生，如果你连学生都管不了奉劝一句就别干管理了。3，据说3月份调薪，涨幅据说不少哦~关于工资就看你怎么想了，身边有大学不好好上学毕业月薪过万的，也有老老实实工作的，更多的是待业在家吃父母，明白了不？看你自己怎么想了。